Ergonomia

                                                                ERGONOMIA

Es la disciplina que se encarga del diseño de lugares, busca la optimizacion de los tres elementos del sistema maquina , humano y ambiente para lo cual elabora métodos del estudio de la persona de la técnica y de la organización  .

Es el conjunto de conocimiento científicos aplicados para que el trabajo , los sistemas ,productos y ambientes se adapten a las capacidades y limitación.         
  

 El objetivo de la ergonomia es adaptar el trabajo a las capacidades posibilidades del ser humano
   
Todos los elementos de trabajo ergonómicos se diseñan teniendo en cuenta quiénes van a utilizarlos. Lo mismo debe ocurrir con la organización de la empresa: es necesario diseñarla en función de las características y las necesidades de las personas que las integran.           
La ergonomia se basa en mejorar el desempeño del trabajo físico y tener una mejor medición y postura      

Antropometria

ANTROPOMETRIA 

Es la ciencia que estudia las medidas del cuerpo humano y las estudia referente sin ningún tipo de porcentaje de error mínimo , ya que las medidas han de ser exactas ,esto tiene como propósito valorar los cambios físicos del hombre y las diferencias entre sus géneros sexuales , en la antropometria  se emplean datos estadísticos sobre la distribución de medidas corporales.

Existe dos clases de antropometria la estática y la dinámica :


-La estática: mide al cuerpo mientras este se encuentra fijo en una posición , permitiendo medir el                           esqueleto entre puntos atómicos específicos, por ejemplo el largo del brazo  medido entre                     el acromio y el codo , este tipo de antropometria permite el diseño de elementos .



-La dinámica: Corresponde a la tomada durante el cuerpo en movimiento , reconociendo que el                                  alcanze real de una persona con el brazo  con el brazo no corresponde solo a la                                      longitud del mismo, sino al alcance adicional proporcionado por el movimiento del                              hombro y tronco cuando un trabajador realiza una tarea .